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  人民网北京1月15日电 （记者刘梦琦）近来，滨州职业学院机电工程学院将讲堂搬进车间，展开了一场出产线上的实训课。课程以出产轿车铝制底壳的实在出产线为载体，掩盖仓储、转移、出产、检测、打标全流程使命，要点教授自动产线设备装置、各工序协同调试、铝制零部件出产检测等实操技术，让学生在实在出产场景中把握核心技术。

  据了解，近年来，滨州职业学院联合行业协会及多家有突出贡献的公司，构建“校企命运一起体”，与百余家铝工业链企业共建“高端铝工业学院”，将讲堂直接搬到工业链上。校企一起拟定人才教育练习计划、共建课程教育系统、共组教育团队、共建实训基地。

  在协作企业的出产一线，学生在企业导师指导下进行实操练习。经过“1.5+0.5+1”三段递进式培育，让学生在校打好理论基础后，当即进入公司进行岗位实训和顶岗实习。企业技术骨干受聘授课，校园教师参加企业研制，构成“双向赋能”的良性循环。

  滨州职业学院相关担任这个的人说，“这种深度协作完成了多方共赢。企业获得了‘量身定做’的高素质技术技术人才，校园提升了育人质量和办学水平，学生完成了高质量工作，政府推动了工业高质量开展。”

  十年来，这套校企交融育人系统已培育3600余名毕业生，双证获取率100%，工作率平均达98.34%，用人单位满意率99.6%。毕业生中涌现出世界铸件金奖获得者、山东省五一劳动奖章获得者、齐鲁工匠等一大批杰出人才。

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